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En 2023, le rôle du manager a largement évolué pour s’adapter aux nouvelles attentes de la sphère professionnelle. Le manager d’aujourd’hui doit faire face à un environnement en [...]
Alors que depuis quelques années, nous sommes rentrés dans l’ère de transformation et de défis, le monde du management évolue rapidement. Cette fin d’année promet d’apporter de nouvelles [...]
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Comment créer une charte managériale ? La charte managériale est un outil puissant permettant de guider la cohérence des actes quotidiens des managers, collaborateurs et équipes. (pour en [...]
La charte managériale est un outil de référence à l’usage de l’ensemble de l’organisation. Elle permet de créer de la cohérence dans les actes au quotidien des managers, des collaborateurs et des [...]
Organiser un séminaire nécessite une expertise certaine en faire un véritable succès. Quels sont les pièges et les bonnes idées pour le créer sereinement ? Meltis vous dévoile les échanges [...]
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Lors d’une prise de poste en management, il est parfois nécessaire pour le nouveau manager de bien faire le point sur ses différents rôles : mener les entretiens individuels, entretenir la [...]
La révolution industrielle du XIX° siècle a vu naître de nouvelles méthodes de management, comme le Taylorisme et le Fordisme, dont l’objectif essentiel était d’augmenter la productivité. Après [...]
Un séminaire de team building représente souvent un investissement important, surtout lorsqu’on ajoute aux coûts externes (honoraires de l’organisme, frais d’hébergement et de transports), les [...]
Les managers et les RH ont dû relever de nombreux défis en 2021. Mais que leur réserve 2022 ? Meltis vous propose un tour d’horizon des tendances qui vont marquer le monde du management [...]
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La crise sanitaire a été très brutale pour les organisations et particulièrement pour celles devant accueillir du public telles que les restaurants, les bars… et les organisations [...]
La crise sanitaire de la Covid-19 a fait voler en éclat le management traditionnel et les pratiques managériales mises en place. Et pour cause, les collaborateurs, les managers et les équipes ont [...]
Alors que le télétravail peinait à trouver sa place dans les habitudes de travail des français, la crise sanitaire a considérablement accéléré l’adoption de ce nouveau mode de travail. Déjà avant [...]
==> Pour voir les tendances RH 2022, c’est par ici ! <= Alors que 2020 vient tout juste de se terminer et d’apporter son lot de changement dans la fonction du développement RH, [...]
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